https://ria.ru/20191202/1561847693.html
В СФ прокомментировали идею ужесточить наказание за задержку зарплаты
В СФ прокомментировали идею ужесточить наказание за задержку зарплаты - РИА Новости, 03.03.2020
В СФ прокомментировали идею ужесточить наказание за задержку зарплаты
Инициатива Минюста, предусматривающая ужесточение санкций против предприятий, не выплативших вовремя зарплату, должна быть очень тщательно рассмотрена, чтобы... РИА Новости, 03.03.2020
2019-12-02T13:47:00+03:00
2019-12-02T13:47:00+03:00
2020-03-03T17:54:00+03:00
общество
совет федерации рф
валерий рязанский
россия
https://cdnn21.img.ria.ru/images/151181/42/1511814275_0:160:3072:1888_1920x0_80_0_0_2ae41c5ff470f2f8dcecda1a1da680e1.jpg.webp
МОСКВА, 2 дек - РИА Новости. Инициатива Минюста, предусматривающая ужесточение санкций против предприятий, не выплативших вовремя зарплату, должна быть очень тщательно рассмотрена, чтобы нагрузка на отечественных работодателей не выросла до непосильной для них ноши, и наказание было соразмерно преступлению, считает председатель комитета Совета Федерации по социальной политике Валерий Рязанский.Ранее газета "Известия" сообщила, что Минюст предлагает приравнять количество штрафов за невыплату зарплаты в срок к числу сотрудников, не получивших деньги. Как пишет издание, в подавляющем большинстве случаев это квалифицируют как одно правонарушение, за которое по ч. 6 ст. 5.27 КоАП юрлицу выписывают штраф от 30 до 50 тысяч рублей."С инициативой надо внимательно ознакомиться, главное, чтобы от нее не выросла в какую-то непосильную ношу нагрузка для отечественных предприятий, а наказание было соразмерно преступлению. Штрафы должны носить мотивационный, воспитательный характер, а не превращаться в выдавливание средств для бюджета", - сказал Рязанский РИА Новости.Он подчеркнул, что и сейчас инспекторы Роструда и других надзорных органов порой не рассматривают всю ситуацию с задержкой зарплаты в комплексе и в результате их решения становятся карательными."Бывает, что у предприятия происходят сбои с подрядчиками или партнёрами, от этого задерживается зарплата. Но к каждой ситуации должен быть индивидуальный подход, чтобы в результате штрафов предприятие не было поставлено на колени. Это невыгодно и самим работникам", - заявил сенатор.Он добавил, что порядок в этой сфере должно навести запланированное реформирование контрольно-надзорной деятельности - "регуляторная гильотина"."Я очень надеюсь на "регуляторную гильотину", которая должна привести всю систему надзора в другое качество. Любой надзор нужно начинать с предупреждений, чтобы была возможность исправить ошибки. И только после очевидного игнорирования предписаний должен быть выписан штраф", - подчеркнул Рязанский.
россия
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
2019
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
Новости
ru-RU
https://ria.ru/docs/about/copyright.html
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
https://cdnn21.img.ria.ru/images/151181/42/1511814275_171:0:2902:2048_1920x0_80_0_0_e15df7e106bbce5fec1463327fcba6c7.jpg.webpРИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
общество, совет федерации рф, валерий рязанский, россия
Общество, Совет Федерации РФ, Валерий Рязанский, Россия
МОСКВА, 2 дек - РИА Новости. Инициатива
Минюста, предусматривающая ужесточение санкций против предприятий, не выплативших вовремя зарплату, должна быть очень тщательно рассмотрена, чтобы нагрузка на отечественных работодателей не выросла до непосильной для них ноши, и наказание было соразмерно преступлению, считает председатель комитета Совета Федерации по социальной политике
Валерий Рязанский.
Ранее газета
"Известия" сообщила, что Минюст предлагает приравнять количество штрафов за невыплату зарплаты в срок к числу сотрудников, не получивших деньги. Как пишет издание, в подавляющем большинстве случаев это квалифицируют как одно правонарушение, за которое по ч. 6 ст. 5.27 КоАП юрлицу выписывают штраф от 30 до 50 тысяч рублей.
"С инициативой надо внимательно ознакомиться, главное, чтобы от нее не выросла в какую-то непосильную ношу нагрузка для отечественных предприятий, а наказание было соразмерно преступлению. Штрафы должны носить мотивационный, воспитательный характер, а не превращаться в выдавливание средств для бюджета", - сказал Рязанский РИА Новости.
Он подчеркнул, что и сейчас инспекторы Роструда и других надзорных органов порой не рассматривают всю ситуацию с задержкой зарплаты в комплексе и в результате их решения становятся карательными.
"Бывает, что у предприятия происходят сбои с подрядчиками или партнёрами, от этого задерживается зарплата. Но к каждой ситуации должен быть индивидуальный подход, чтобы в результате штрафов предприятие не было поставлено на колени. Это невыгодно и самим работникам", - заявил сенатор.
Он добавил, что порядок в этой сфере должно навести запланированное реформирование контрольно-надзорной деятельности - "регуляторная гильотина".
"Я очень надеюсь на "регуляторную гильотину", которая должна привести всю систему надзора в другое качество. Любой надзор нужно начинать с предупреждений, чтобы была возможность исправить ошибки. И только после очевидного игнорирования предписаний должен быть выписан штраф", - подчеркнул Рязанский.