Краткий пересказ от РИА ИИ
- Дмитрий Кузякин считает, что сравнение Илона Маска с Тони Старком преувеличено, так как успех SpaceX во многом обеспечили привлеченные специалисты американской космической отрасли.
- Тони Старк — вымышленный миллиардер и инженер из вселенной Marvel, известный как супергерой Железный человек.
- Кузякин подчеркнул, что ключевые компетенции в ракетно-космической отрасли сосредоточены у небольшого числа специалистов и инженерных коллективов, которые формируются годами.
МОСКВА, 31 окт — РИА Новости. Сравнение американского предпринимателя Илона Маска с персонажем Marvel Тони Старком и самостоятельным создателем технологических прорывов преувеличено, поскольку успех компании SpaceX во многом обеспечили привлеченные специалисты американской космической отрасли, считает главный конструктор Центра комплексных беспилотных решений Дмитрий Кузякин.
Тони Старк — вымышленный миллиардер и инженер из вселенной Marvel, известный как супергерой Железный человек. Персонаж представлен как технологический гений, самостоятельно создающий сложнейшие разработки.
Кузякин объяснил, что ключевые компетенции в ракетно-космической отрасли сосредоточены у небольшого числа специалистов и инженерных коллективов, которые формируются годами.
«
"Илон Маск рисует из себя Тони Старка, но такие технологии не создаются одним человеком. Если вам нужен, например, специалист по двигателям первой ступени космической ракеты, вы его просто так на рынке труда не найдете. Это единичные специалисты, иногда целые коллективы из нескольких человек", — сказал Кузякин РИА Новости.
Эксперт отметил, что одним из источников необходимых SpaceX компетенций стали специалисты, ранее участвовавшие в американской программе Space Shuttle.
«
"Маск смог переманить к себе специалистов, занимавшихся программой Space Shuttle, которую закрыли, и предложить им работу у себя. В итоге SpaceX получила готовых космических специалистов с огромным накопленным опытом", — рассказал эксперт.
По мнению Кузякина, именно привлечение таких специалистов позволило SpaceX получить компетенции, на самостоятельное формирование которых потребовались бы годы.
