МОСКВА, 12 мая – РИА Новости. Ежемесячная отчетность работодателей в Пенсионный фонд (ПФР) будет способствовать легализации занятости, считает министр труда и соцзащиты РФ Максим Топилин.
В ведомстве напомнили, что 11 мая на заседании кабмина были одобрены изменения в ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования". Согласно законопроекту, с 1 января 2018 года предполагается переход от квартального предоставления работодателями отчетности в ПФР – к ежемесячному.
"Это фактически переводит систему персонифицированного учета в онлайн-режим, что позволит оперативно учитывать пенсионные права граждан на их лицевых счетах, повысить качество контроля за начислением и уплатой страховых взносов", — приводятся слова Топилина в сообщении Минтруда.
Он пояснил, что совершенствование информационного взаимодействия ПФР с различными организациями – федеральными и региональными органами власти, кредитными организациями и другими структурами – будет способствовать легализации занятости, а также повышению эффективности принятия управленческих решений со стороны как государственных, так и коммерческих учреждений.
Также законопроектом исключаются положения, предусматривающие необходимость выдачи ПФР страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования. Вместо этого предлагается определить страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС) в качестве идентификатора при предоставлении государственных и муниципальных услуг. Кроме того, ПФР будет информировать зарегистрированных лиц о результатах их регистрации в системе персонифицированного учета.
