МОСКВА, 8 сен - РИА Новости. Американская IT-компания Hewlett-Packard (HP) подала в суд на своего бывшего исполнительного директора Марка Херда (Mark Hurd), чтобы предотвратить его переход в конкурирующую фирму Oracle из-за опасности разглашения им конфиденциальной информации, сообщает в среду агентство Ассошиэйтед Пресс.
Исковое заявление было подано в один из судов штата Калифорния во вторник, на следующий день, после того как Oracle наняла 53-летнего Херда, со скандалом покинувшего HP в августе текущего года, на пост сопрезидента. В иске утверждается, что Херд не сможет работать на новой должности, не разгласив при этом конфиденциальную информацию HP.
Такой тип исков не является редким в сфере IT-технологий, отмечает агентство, так как многие крупные компании, работающие в этом направлении, при заключении контрактов с будущими сотрудниками также подписывают договор о неразглашении внутренней информации как во время работы, так и после увольнения.
Но ситуация с Хердом, проработавшим пять лет в должности исполнительного директора HP, стоит особенно остро, так как он располагает большим количеством высококонфиденциальной для компании информации.
Компания Oracle - один из крупнейших разработчиков программного обеспечения для корпоративного сектора. Ее самым известным продуктом является одноименная система управления базами данных. После покупки компании Sun Microsystems (сделка была завершена в начале текущего года) Oracle стала прямым конкурентом Hewlett-Packard на рынке серверного оборудования.
Херд ушел из HP в начале августа. Это произошло после проведенного компанией внутреннего расследования по обвинению Херда в сексуальных домогательствах, выдвинутых против него Джоди Фишер, работавшей на HP по контракту. Хотя эти обвинения не были подтверждены, вскрытые расследованием факты нецелевого расходования средств HP и явный выход за рамки чисто служебных отношений с Фишер послужили основанием для отставки Херда.
