ЛОНДОН, 5 сен - РИА Новости. Финансовая "двадцатка" (G20) поручила разработать систему контроля за выплатами премиальных вознаграждений сотрудникам системообразующих компаний, включая банки, получившие господдержку во время кризиса, говорится в приложении к коммюнике по итогам двухдневной лондонской встречи.
Исполнителем данного поручения назначен созданный в апреле по решению Лондонского саммита Совет по финансовой стабильности (СФС).
"Мы призываем СФС подготовить доклад к саммиту (лидеров G20) в Питтсбурге с конкретными детализированными предложениями по развитию этого механизма, который может стать частью надзорных мер, и тщательно следить за их воплощением", - отмечается в документе.
Среди мер, предложенных главами финансовых ведомств "двадцатки", - увеличение прозрачности уровня и структуры выплат тем руководителям компаний, чья деятельность связана с материальными последствиями и управлением рисками.
Кроме того, должны быть выработаны глобальные стандарты по структуре бонусных выплат и возможность их отзыва в зависимости от показателей деятельности компаний и их руководителей.
"Двадцатка" также призывает провести реформу корпоративного управления в части проведения соответствующего надзора за выплатами в зависимости от рисков.
