Не так давно министр финансов РФ Алексей Кудрин заявил, что топ-менеджеры российских госкомпаний, госбанков и госкорпораций останутся без больших бонусов как минимум на два года.
О том, как это решение отражается в сфере рекрутинга, ведущая Ирина Ясина обсудила с Сергеем Воробьевым, председателем совета директоров компании Ward Howell, крупнейшей в России частной фирмы по поиску и подбору высокооплачиваемого персонала.
По мнению гостя программы, кризис вернул адекватные размеры оплаты труда топ-менеджеров и показал истинные причины их завышенных докризисных "аппетитов".
Подробности – в авторской программе "Азбука перемен".
Мнение автора может не совпадать с позицией редакции