С.-ПЕТЕРБУРГ, 16 апр - РИА Новости. Профсоюз российского завода Ford в городе Всеволожск Ленинградской области передал администрации предприятия требования трудового коллектива, касающиеся гарантий занятости рабочих и механизмов начисления заработной платы, сообщил в четверг РИА Новости председатель профорганизации ЗАО "Форд Мотор Компани" Алексей Этманов.
Эти требования были выдвинуты на прошедших в конце прошлой неделе конференциях трудового коллектива. Они сводятся к четырем основным пунктам - закреплению в коллективном договоре скореллированного с инфляцией механизма повышения зарплаты рабочих, гарантиям сохранения рабочих мест, закреплению компенсационных выплат в трудовом договоре и гарантиям деятельности профсоюза на заводе.
"Мы передали наши требования", - сказал Этманов, отметив, что в соответствии с законом работодатель должен дать ответ в течение трех дней.
В случае отказа работодателя предусмотренная законом процедура предполагает создание примирительной комиссии, в работе которой профсоюз призывает принять участие районные и областные власти. Ранее профсоюзные активисты заявили, что намерены добиваться выполнения своих требований всеми законными методами, не исключая проведения протестных акций и забастовок.
Ситуация на заводе обострилась после того, как в конце марта администрация ознакомила рабочих с приказом о переходе с 8 июня по 5 октября на четырехдневную рабочую неделю. Рабочие считают, что это приведет к 20-процентному сокращению их заработной платы, которая сейчас в среднем составляет около 27 тысяч рублей.
Профсоюз счел приказ о переходе на сокращенный режим работы экономически необоснованным и противоречащим трудовому законодательству. Профактивисты обратились с жалобой в прокуратуру и Гострудинспекцию.
Текущий спор - не первый между трудовым коллективом и менеджментом предприятия. В частности, в ноябре 2007 года недовольные зарплатой рабочие организовали месячную забастовку, в ходе которой конвейер был остановлен почти на сутки. Тогда рабочие требовали повышения зарплаты более чем на 30%. В результате профсоюз и администрация предприятия договорились о повышении зарплаты на 16-21%. В сентябре 2008 года зарплата рабочих была повышена еще раз - на 8-10%.
Завод американского автопроизводителя Ford был открыт в городе Всеволожск Ленинградской области в июле 2002 года. Предприятие производит автомобили Ford Focus и Ford Mondeo. На заводе работают около двух тысяч человек. Его мощность позволяет собирать около 125 тысяч автомобилей в год, однако, по данным профсоюза, в текущем году компания планирует выпустить на российском заводе около 65 тысяч машин.
