15:14 19.11.2023
(обновлено: 15:18 19.11.2023)
Уровень безработицы Алтайского края достиг исторического минимума
© Фотохост-агентство РИА Новости
Презентация туристического потенциала Алтайского края
Читать ria.ru в
МОСКВА, 19 ноя — РИА Новости. Уровень безработицы Алтайского края находится на исторически низкой отметке и составляет 3,3%, сообщила заместитель министра труда и социальной защиты РФ Елена Мухтиярова.
На Международной выставке-форуме на ВДНХ в рамках Дня Алтайского края Мухтиярова рассказала журналистам о ситуации на рынке труда в регионе и реализуемых программах.
«
"Сейчас на рынке труда Алтайского края ситуация стабильная. У нас по оценке Международной организации труда уровень безработицы составляет 3,3%. Это один из минимальных в истории Алтайского края процент. В целом по России он составляет 3%. Если смотреть на количество размещенных вакансий, то пакет предложений составляет порядка 25 тысяч рабочих мест от предприятий Алтайского края. При этом в службе занятости безработных значительно меньше. Мы понимаем, что предложений больше, чем три вакансии на одного безработного. Поэтому здесь ситуация стабильная", - сказала журналистам Мухтиярова.
Она добавила, что сейчас преобладает рынок соискателей, поэтому работодателям важно следить за привлекательностью вакансий - за величиной заработной платы, наполненностью социального пакета и другими важными критериями.
«
"Учитывая, что сейчас есть большой запрос на работников, у граждан есть возможность выбора. В случае если есть потребность в переобучении, помогает наша служба занятости в рамках федерального проекта "Демография" и проектов, которые самостоятельно регион реализует", - отметила Мухтиярова.
И добавила, что в крае работают над модернизацией центров занятости.
«
"Сейчас у нас реализованы два флагманских центра. В декабре в Барнауле открывается большой кадровый центр. И коллеги трансформируют идеологически и технологически службу занятости Алтайского крае. У нас один из самых больших регионов - 60 муниципальных образований. И практически в каждом есть точка присутствия. Коллеги очень активно взаимодействуют с образовательным сообществом. У нас больше 90 соглашений подписано с центрами карьеры, молодежными сообществами, с сообществами инвалидов. Также женские клубы образуются на территории в рамках взаимодействия с центрами занятости и реализуются многие другие проекты", - пояснила Мухтиярова.
