https://ria.ru/20221115/kompensatsiya-1831586461.html
ВС разрешил требовать компенсацию морального вреда за задержку зарплаты
ВС разрешил требовать компенсацию морального вреда за задержку зарплаты - РИА Новости, 15.11.2022
ВС разрешил требовать компенсацию морального вреда за задержку зарплаты
Зарплата, выплаченная не в срок или в меньшем объеме, отказ заключить трудовой договор, незаконная сверхурочная работа - основания потребовать от работодателя... РИА Новости, 15.11.2022
2022-11-15T12:52
2022-11-15T12:52
2022-11-15T12:56
верховный суд рф
россия
общество
https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e6/02/0a/1772145566_0:253:3072:1981_1920x0_80_0_0_f5d4d517337baba5f3bb6f21285ad447.jpg
МОСКВА, 15 ноя - РИА Новости. Зарплата, выплаченная не в срок или в меньшем объеме, отказ заключить трудовой договор, незаконная сверхурочная работа - основания потребовать от работодателя компенсации морального вреда, сказано в постановлении пленума Верховного суда РФ."Работник имеет право на компенсацию морального вреда, причиненного ему нарушением его трудовых прав любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя", - сказано в постановлении.Основанием для предъявления требований могут стать: незаконное увольнение или перевод на другую работу; незаконное применение дисциплинарного взыскания; зарплата выплачена не в срок или не полностью; трудовой договор не оформлен; незаконное привлечение к сверхурочной работе; задержка выдачи трудовой книжки; плохие условия труда.Вред жизни и здоровью покрывается за счет страхования от несчастных случаев, но моральный вред компенсирует работодатель, разъяснил ВС РФ."В случае смерти работника или повреждения его здоровья в результате несчастного случая на производстве члены семьи работника имеют право на компенсацию работодателем, не обеспечившим работнику условия труда, <...> морального вреда", - сказано в постановлении.
https://ria.ru/20221113/premiya-1831112539.html
россия
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
2022
Новости
ru-RU
https://ria.ru/docs/about/copyright.html
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e6/02/0a/1772145566_171:0:2902:2048_1920x0_80_0_0_7b0a0cfcafbb6ea167bce7798e5619d7.jpgРИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
верховный суд рф, россия, общество
Верховный суд РФ, Россия, Общество
ВС разрешил требовать компенсацию морального вреда за задержку зарплаты
ВС разрешил требовать от работодателя компенсацию морального вреда за задержку зарплаты
МОСКВА, 15 ноя - РИА Новости. Зарплата, выплаченная не в срок или в меньшем объеме, отказ заключить трудовой договор, незаконная сверхурочная работа - основания потребовать от работодателя компенсации морального вреда, сказано в постановлении пленума Верховного суда РФ.
"Работник имеет право на компенсацию морального вреда, причиненного ему нарушением его трудовых прав любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя", - сказано в постановлении.
Основанием для предъявления требований могут стать: незаконное увольнение или перевод на другую работу; незаконное применение дисциплинарного взыскания; зарплата выплачена не в срок или не полностью; трудовой договор не оформлен; незаконное привлечение к сверхурочной работе; задержка выдачи трудовой книжки; плохие условия труда.
Вред жизни и здоровью покрывается за счет страхования от несчастных случаев, но моральный вред компенсирует работодатель, разъяснил ВС РФ.
"В случае смерти работника или повреждения его здоровья в результате несчастного случая на производстве члены семьи работника имеют право на компенсацию работодателем, не обеспечившим работнику условия труда, <...> морального вреда", - сказано в постановлении.