Рейтинг@Mail.ru
В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022 - РИА Новости, 21.03.2022
Регистрация пройдена успешно!
Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на

В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022

© INFORM MEDIAМеждународная конференция HR MANADGEMENT 2022
Международная конференция HR MANADGEMENT 2022 - РИА Новости, 1920, 21.03.2022
Читать ria.ru в
Дзен
МОСКВА, 21 мар - INFORM MEDIA. В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022.
В конференции примут участие HR Директора, Директора по управлению изменениями и трансформации бизнеса, Эксперты в области антикризисного HR и HR-стратеги, Руководители профильных департаментов (нормирования труда, подбора и оценки, обучения и развития, C&B, нематериальной мотивации, управления производительностью, HR-брендинга, HR-аналитики и др.), Юристы-практики в сфере трудового права, IT Директора, Эксперты в сфере разработки и внедрения HR-технологий. Среди постоянных спикеров конференции – топ-менеджеры ведущих российских и международных брендов: СЕВЕРСТАЛЬ, РФПИ, COCA-COLA, HBC РОССИЯ, BIOCAD, АБСОЛЮТ БАНК, РЖД, ВКУСВИЛЛ, ЦУМ, X5 RETAIL GROUP, АББ РОССИЯ, НАНОЛЕК, СИСТЕМА-КАПИТАЛ, РОСАТОМ, ФПК, ИНВИТРО, СКОЛКОВО, ERNST & YOUNG, МТС-БАНК, АШАН·и др.
Структура мероприятия 2022:
6 апреля/среда
ЧАСТЬ 1. ТРЕНДЫ
7 апреля/четверг
ЧАСТЬ 2. ИННОВАЦИИ В HR
8 апреля/пятница
ЧАСТЬ 3. ПРАКТИКИ В HR
Актуальные темы: Тенденции и инновации управления человеческим капиталом; Выбор правильной технологии для поддержки вашей стратегии управления человеческим капиталом; Потребности в развитии персонала на перспективу; Почему традиционные модели изменений не работают в условиях цифровой трансформации; Источники изменений. Потребность в технологиях для HR; Потребности бизнеса и возможности HR; Как интегрировать новые инструменты в существующие системы; Цифровые инструменты в HR. Новые возможности для работодателя, для сотрудников; Решение физических и психосоциальных проблем, возникающих в результате развития технологий и альтернативных условий труда; Work-life баланс в новых реалиях; Повышение опыта и производительности сотрудников за счет быстрой смены рабочих мест; Как специалисты по персоналу могут импровизировать, адаптироваться и внедрять инновации в постоянно меняющемся мире; Гибкость талантов – насущный императив: новая эра в работе с талантами; Трансформация найма сотрудников; Поддержка занятости рабочей силы во время рецессии; Новые технологии – игрушка или реальная польза; Потребность в цифровых HR-сервисах; Новые технологии в тестировании персонала; Автономия сотрудников или контроль со стороны руководства? Поиск баланса, чтобы наилучшим образом руководить командой удаленно; Преодоление когнитивных потребностей, связанных с работой на дому, по сравнению с офисом; Реализация стратегического подхода к благополучию на рабочем месте; Создание ценностного предложения для сотрудников в постпандемическом мире; Стратегии, обеспечивающие использование данных о людях для решения реальных бизнес-задач.
Подробная информация по телефону в Москве: +7 (495) 369-25-99 и на сайте.
Организатор –INFORM MEDIA
Интернет-ресурс мероприятия - HR MANAGEMENT 2022
Партнерский материал. МИА "Россия сегодня" не несет ответственности за содержание материала. Товары и услуги подлежат обязательной сертификации.
Заявка на размещение пресс-релиза.
 
 
 
Лента новостей
0
Сначала новыеСначала старые
loader
Онлайн
Заголовок открываемого материала
Чтобы участвовать в дискуссии,
авторизуйтесь или зарегистрируйтесь
loader
Обсуждения
Заголовок открываемого материала