https://ria.ru/20220321/konferentsiya-1779273248.html
В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022
В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022 - РИА Новости, 21.03.2022
В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022
В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022. РИА Новости, 21.03.2022
2022-03-21T14:38
2022-03-21T14:38
2022-03-21T14:38
пресс-релизы
https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e6/03/15/1779273457_0:140:1151:787_1920x0_80_0_0_8765f12b4bf01b22923b2e5e7efde6a1.jpg
МОСКВА, 21 мар - INFORM MEDIA. В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022.В конференции примут участие HR Директора, Директора по управлению изменениями и трансформации бизнеса, Эксперты в области антикризисного HR и HR-стратеги, Руководители профильных департаментов (нормирования труда, подбора и оценки, обучения и развития, C&B, нематериальной мотивации, управления производительностью, HR-брендинга, HR-аналитики и др.), Юристы-практики в сфере трудового права, IT Директора, Эксперты в сфере разработки и внедрения HR-технологий. Среди постоянных спикеров конференции – топ-менеджеры ведущих российских и международных брендов: СЕВЕРСТАЛЬ, РФПИ, COCA-COLA, HBC РОССИЯ, BIOCAD, АБСОЛЮТ БАНК, РЖД, ВКУСВИЛЛ, ЦУМ, X5 RETAIL GROUP, АББ РОССИЯ, НАНОЛЕК, СИСТЕМА-КАПИТАЛ, РОСАТОМ, ФПК, ИНВИТРО, СКОЛКОВО, ERNST & YOUNG, МТС-БАНК, АШАН·и др.Структура мероприятия 2022:6 апреля/средаЧАСТЬ 1. ТРЕНДЫ7 апреля/четвергЧАСТЬ 2. ИННОВАЦИИ В HR8 апреля/пятницаЧАСТЬ 3. ПРАКТИКИ В HRАктуальные темы: Тенденции и инновации управления человеческим капиталом; Выбор правильной технологии для поддержки вашей стратегии управления человеческим капиталом; Потребности в развитии персонала на перспективу; Почему традиционные модели изменений не работают в условиях цифровой трансформации; Источники изменений. Потребность в технологиях для HR; Потребности бизнеса и возможности HR; Как интегрировать новые инструменты в существующие системы; Цифровые инструменты в HR. Новые возможности для работодателя, для сотрудников; Решение физических и психосоциальных проблем, возникающих в результате развития технологий и альтернативных условий труда; Work-life баланс в новых реалиях; Повышение опыта и производительности сотрудников за счет быстрой смены рабочих мест; Как специалисты по персоналу могут импровизировать, адаптироваться и внедрять инновации в постоянно меняющемся мире; Гибкость талантов – насущный императив: новая эра в работе с талантами; Трансформация найма сотрудников; Поддержка занятости рабочей силы во время рецессии; Новые технологии – игрушка или реальная польза; Потребность в цифровых HR-сервисах; Новые технологии в тестировании персонала; Автономия сотрудников или контроль со стороны руководства? Поиск баланса, чтобы наилучшим образом руководить командой удаленно; Преодоление когнитивных потребностей, связанных с работой на дому, по сравнению с офисом; Реализация стратегического подхода к благополучию на рабочем месте; Создание ценностного предложения для сотрудников в постпандемическом мире; Стратегии, обеспечивающие использование данных о людях для решения реальных бизнес-задач.Подробная информация по телефону в Москве: +7 (495) 369-25-99 и на сайте.Организатор –INFORM MEDIAИнтернет-ресурс мероприятия - HR MANAGEMENT 2022Партнерский материал. МИА "Россия сегодня" не несет ответственности за содержание материала. Товары и услуги подлежат обязательной сертификации.Заявка на размещение пресс-релиза.
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
2022
Новости
ru-RU
https://ria.ru/docs/about/copyright.html
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e6/03/15/1779273457_0:7:1151:870_1920x0_80_0_0_af47cbd239e441d7fb35673cd5d1984e.jpgРИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
пресс-релизы
МОСКВА, 21 мар - INFORM MEDIA. В Москве 6-8 апреля состоится Международная конференция HR MANADGEMENT 2022.
В конференции примут участие HR Директора, Директора по управлению изменениями и трансформации бизнеса, Эксперты в области антикризисного HR и HR-стратеги, Руководители профильных департаментов (нормирования труда, подбора и оценки, обучения и развития, C&B, нематериальной мотивации, управления производительностью, HR-брендинга, HR-аналитики и др.), Юристы-практики в сфере трудового права, IT Директора, Эксперты в сфере разработки и внедрения HR-технологий. Среди постоянных спикеров конференции – топ-менеджеры ведущих российских и международных брендов: СЕВЕРСТАЛЬ, РФПИ, COCA-COLA, HBC РОССИЯ, BIOCAD, АБСОЛЮТ БАНК, РЖД, ВКУСВИЛЛ, ЦУМ, X5 RETAIL GROUP, АББ РОССИЯ, НАНОЛЕК, СИСТЕМА-КАПИТАЛ, РОСАТОМ, ФПК, ИНВИТРО, СКОЛКОВО, ERNST & YOUNG, МТС-БАНК, АШАН·и др.
Структура мероприятия 2022:
Актуальные темы: Тенденции и инновации управления человеческим капиталом; Выбор правильной технологии для поддержки вашей стратегии управления человеческим капиталом; Потребности в развитии персонала на перспективу; Почему традиционные модели изменений не работают в условиях цифровой трансформации; Источники изменений. Потребность в технологиях для HR; Потребности бизнеса и возможности HR; Как интегрировать новые инструменты в существующие системы; Цифровые инструменты в HR. Новые возможности для работодателя, для сотрудников; Решение физических и психосоциальных проблем, возникающих в результате развития технологий и альтернативных условий труда; Work-life баланс в новых реалиях; Повышение опыта и производительности сотрудников за счет быстрой смены рабочих мест; Как специалисты по персоналу могут импровизировать, адаптироваться и внедрять инновации в постоянно меняющемся мире; Гибкость талантов – насущный императив: новая эра в работе с талантами; Трансформация найма сотрудников; Поддержка занятости рабочей силы во время рецессии; Новые технологии – игрушка или реальная польза; Потребность в цифровых HR-сервисах; Новые технологии в тестировании персонала; Автономия сотрудников или контроль со стороны руководства? Поиск баланса, чтобы наилучшим образом руководить командой удаленно; Преодоление когнитивных потребностей, связанных с работой на дому, по сравнению с офисом; Реализация стратегического подхода к благополучию на рабочем месте; Создание ценностного предложения для сотрудников в постпандемическом мире; Стратегии, обеспечивающие использование данных о людях для решения реальных бизнес-задач.
Подробная информация по телефону в Москве: +7 (495) 369-25-99 и
на сайте.
Организатор –
INFORM MEDIAИнтернет-ресурс мероприятия - HR MANAGEMENT 2022
Партнерский материал. МИА "Россия сегодня" не несет ответственности за содержание материала. Товары и услуги подлежат обязательной сертификации.