Минтруд оценил сроки внедрения электронного кадрового документооборота

МОСКВА, 31 мар - РИА Новости. Глава Минтруда Антон Котяков заявил, что масштабное внедрение электронного кадрового документооборота может начаться к концу 2021 года.

"На сегодняшний день эксперимент по кадровому документообороту завершится 15 ноября 2021 года. За этот период мы совместно с нашими партнерами подготовим необходимые изменения в Трудовой кодекс, а также подготовим технологическую платформу для дальнейшей его реализации и планируем, что уже к концу этого года сможем вводить полномасштабно электронный документооборот", - сказал он на церемонии подписания генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, работодателей и правительством на 2021–2023 годы.

По его словам, Минтруд за несколько дней получил более 3 тысяч заявок на переобучение россиян, вставших на учет в центры занятости, а также более 600 заявок на субсидирование найма.