С.-ПЕТЕРБУРГ, 29 ноя — РИА Новости. Самым главным ожиданием работающих петербуржцев на будущий год является повышение зарплаты; москвичи в меньшей степени ждут прибавки от своих работодателей, следует из итогов исследования компании HeadHunter.
Согласно проведенному опросу, 63% петербургских наемных работников ожидают повышения зарплаты в 2014 году, среди москвичей таких — 52%, а в других регионах в среднем — 51%. Ровно треть опрошенных петербуржцев (33%) рассчитывают в будущем году на интересные задачи от руководства (36% — в Москве, 40% — в регионах).
На повышение в должности надеются 28% работающих жителей северной столицы. Среди москвичей такие надежды питают 36%, в регионах повышения по службе ожидают 35% респондентов.
Изменений в работе своих компаний ждут 24% петербургских сотрудников, советов и оценок своей работы со стороны руководства — 17% опрошенных в Петербурге.
При этом 22% работающих москвичей надеются получать премии в 2014 году (18% — в регионах), а вот среди петербуржцев таких ожиданий по результатам исследования не отмечено.
"В большинстве случаев руководство старается идти навстречу своим сотрудникам и прилагает максимум усилий, чтобы реализовать их ожидания. Тем не менее, около трети опрошенных с болью отмечают, что руководство не оказывает им поддержку, а в некоторых случаях вообще делает так, чтобы надежды и планы так и не претворились в жизнь", — отмечают авторы исследования.
Опрос проводился 13-25 ноября 2013 года среди 1653 работников компаний в Москве, Петербурге и других регионах.
