МОСКВА, 18 апр — РАПСИ. Головинский суд Москвы перенес на 25 апреля рассмотрение по существу иска преподавателя истории Российского государственного торгово-экономического университета (РГТЭУ) Ивана Миронова, уволенного за аморальное поведение, передает корреспондент РАПСИ из зала суда.
Новости российского и международного права на сайте РАПСИ >>
Такое решение судья Наталья Самохина приняла, обязав истца уточнить требования, а ответчиков — предоставить еще ряд документов, в том числе — служебную записку, послужившую основанием для увольнения, и видеозапись как доказательство совершения проступка.
В иске о восстановлении на работе и возмещении морального вреда в размере 1 миллиона рублей Миронов указывает, что был принят на кафедру российской и мировой истории на должность преподавателя РГТЭУ в июне 2009 года, через три года уволен в связи с истечением срока трудового договора. Затем, в сентябре он вновь был принят на кафедру на основании приказа, однако в конце декабря вновь уволен. В это время было принято решение о реорганизации РГТЭУ и его слиянии с РЭУ имени А.В. Плеханова, против чего протестовали студенты и преподаватели. "С 2-го декабря по 25-е января 2013 года я не мог попасть на свое рабочее место на основании устного распоряжения и.о. ректора РГТЭУ Шкляева А.Е.", — сообщает в заявлении Миронов.
"Квалификации проступка, совершенного работником, как аморального, недостаточно для увольнения", — сказала в суде адвокат Миронова Оксана Михалкина, пояснив, что для такой квалификации в поступке преподавателя должна усматриваться противоправность действия или бездействия, а этого нет.
Она также указала, что в трудовой книжке у Миронова указано, что тот освобожден от должности за совершение аморального поступка, тогда как трудовое законодательство включает в себя понятие проступка.
Представитель университета сообщил суду в четверг, что аморальным его коллеги сочли поведение Миронова во время встречи с руководством вуза в присутствии представителя министерства образования.
