Рейтинг@Mail.ru
Первыми под сокращение в СибВО попадут выслужившие срок - РИА Новости, 16.02.2009
Регистрация пройдена успешно!
Пожалуйста, перейдите по ссылке из письма, отправленного на

Первыми под сокращение в СибВО попадут выслужившие срок

Читать ria.ru в
Дзен
"Этот процесс идет сейчас, таких офицеров в округе свыше 4900 человек", - сообщает служба информации и общественных связей СибВО со ссылкой на командующего войсками округа Александра Постникова.

НОВОСИБИРСК, 16 фев - РИА Новости. Первыми под сокращение в Сибирском военном округе (СибВО) в рамках военной реформы попадут офицеры, которые выслужили сроки службы, имеют полную пенсию и обеспечены жильем, сообщает в понедельник служба информации и общественных связей СибВО со ссылкой на командующего войсками округа Александра Постникова.

"Этот процесс идет сейчас, таких офицеров в округе свыше 4900 человек", - говорится в сообщении.

Осенью прошлого года было объявлено о начале создания нового облика российской армии. Военная реформа предусматривает перевод военной структуры с четырехзвенной системы управления (военный округ - армия - дивизия - полк) на трехзвенную (округ - оперативное командование - бригада), реорганизацию органов центрального военного управления, включая Минобороны и Генштаб, сокращение офицерского состава, ликвидацию института прапорщиков и мичманов. Также в рамках реформы будут расформированы ряд воинских частей и вузов.

В сообщении отмечается, что 2009 год для СибВО - "год сугубо практической работы на пути к новому облику, который кардинально затронул фактически все стороны жизнедеятельности крупнейшего в стране военного округа".

"Сегодня в округе срывов по срокам формирования нового облика нет. Разговоры о поспешности, переносе сроков тех или иных мероприятий оснований под собой не имеют. Мы идем строго по плану", - приводит служба информации слова Постникова.

Командующий СибВО сообщил, что в течение этого года планируется создать адаптированную к требованиям дня и рассчитанную на перспективу современную систему управления войсками. При этом оптимизируется состав управленческих структур от округа до войскового звена.

"Управленческий аппарат в целом значительно сокращен, часть органов управления уже перешла на новые штаты, конкретизируются их задачи, исключаются из системы управления дивизионное и полковое звено", - сказал командующий.

Основой группировкой войск СибВО последовательно должны стать соединения и воинские части постоянной боевой готовности, которые сегодня комплектуются на смешанной основе, а в перспективе - на профессиональной (контрактной). На смену дивизиям придут бригады.

"Это не смена названий. Бригады, а в СибВО они будут различного, как общевойскового, так и специального назначения, - это более мобильные войсковые структуры, предназначенные для современного боя в любых условиях, как в составе группировки войск, так и на отдельном направлении. В бригадах значительно усилены такие составляющие, как разведка, огневая мощь, возможности противовоздушной борьбы, все виды обеспечения. Эти соединения будут способны вступить в боевые действия в короткие сроки. Бригады по своему составу на порядок лучше уже адаптированы к современному оружию, которое начнет поступать в войска округа в ближайшей перспективе", - сообщил Постников.

По его словам, начался процесс перестройки на качественно и организационно новую основу всей инфраструктуры округа, обеспечивающую его жизнедеятельность. Это касается как сферы материально-технической, так и ресурсов мобилизационного плана.

"Устарели и уже неприемлемы многочисленные структуры баз хранения ресурсов, соединения и части сокращенного состава, нуждается в уточнении степень необходимости непрофильных организаций и учреждений обслуживающего характера. На их место придут целевые базы и структуры, меньшие по количеству персонала, однако организационно более качественные и технически лучше оснащенные", - заявил командующий СибВО.

По его словам, одни из этих структур будут выполнять технические задачи (ремонт, обслуживание, восстановление техники и вооружения), другие - задачи тылового обеспечения.

Он отметил, что это "не одномоментная быстротечная программа выхода на новый облик СибВО. Наши расчёты предусматривают и этот год, и ближайшие последующие".

Постников также сказал, что "есть проблемы, есть болевые точки".

"Командование округа проблемные участки видит, много внимания уделяем организационной и информационной работе, работе с людьми на местах, активно учим служебно-должностной деятельности в новых условиях командиров всех уровней", - сказал он.

Командующий выразил уверенность, что "печально известные события сокращения Вооруженных сил в 60-х годах не повторятся".

"Обвального процесса в кадровой политике не будет", - подчеркнул он.

По его словам, оптимизация кадров разнесена по временным рамкам, по категориям военнослужащих.

"Не будет проблем с увольнением у тех офицеров и прапорщиков, у которых истек срок контракта и которые не пожелали его продлевать", - сообщил Постников.

Он также сказал, что, согласно действующему законодательству, не могут быть уволены те военнослужащие, которые не обеспечены постоянным жильем. В интересах этой категории военнослужащих в 2009 году для СибВО из всех источников финансирования будет получено до тысячи новых квартир, причем в западных регионах России - свыше 260 квартир.

"Более 150 офицеров зачисляются в резерв, в случае освобождения должностей им будут предлагаться эти места. Значительное количество офицерского состава будет переназначено, уже по состоянию на середину февраля новые должности получило свыше 500 офицеров", - сообщил командующий округом.

До мая в СибВО пройдет аттестация всех военнослужащих, чтобы определить, соответствуют ли они занимаемым должностям, и оценить перспективы их дальнейшего служебного роста.

"В настоящее время в интересах социальной защиты военнослужащих активно ведется проработка вопросов переучивания их на гражданские специальности, многие уже реально получили такую возможность. Те, кто не попадает в новые структуры округа, выведены и выводятся за штат, при сохранении денежного довольствия как минимум на шесть месяцев", - сообщил Постников.

По его словам, прапорщики на основных, востребованных боевых должностях смогут продолжить воинскую службу как сержанты контрактной службы.

Министр обороны принял решение об организации подготовки в военных вузах военнослужащих по контракту на должности сержантов. Продолжительность обучения в зависимости от избранной специальности составит от 2,5 года до 2 лет 10 месяцев.

Как сообщил командующий округом, первый отбор от СибВО уже проведен, свыше 200 военнослужащих и граждан запаса начнут обучение в ряде военных вузов Москвы, Санкт-Петербурга, Омска и Рязани. В августе 2009 года состоится очередной набор на учебу.

По словам Постникова, в целом "новый облик" применительно к СибВО - это многоплановое понятие, "но в основном, если говорить доступно, - это системный пакет соответствующих законодательных, нормативно-правовых актов, их механизм реализации, а также комплекс проводимых на их основе мероприятий организационно-штатного, структурного, качественного и количественного характера, их материально-технического и социального обеспечения".

Первоначально говорилось, что массовые сокращения начнутся уже в этом году. Однако на прошлой неделе в среду министр обороны Анатолий Сердюков, выступая в Госдуме РФ, сказал, что Минобороны не будет в 2009 году сокращать офицеров, кроме увольняемых на пенсию и уходящих добровольно. Также глава министерства заверил, что ни один офицер не будет уволен из Вооруженных сил без решения вопросов жилья и получения соответствующих выплат.

 
 
 
Лента новостей
0
Сначала новыеСначала старые
loader
Онлайн
Заголовок открываемого материала
Чтобы участвовать в дискуссии,
авторизуйтесь или зарегистрируйтесь
loader
Обсуждения
Заголовок открываемого материала