Первыми новый метод опробуют в северо-китайской провинции Хэйлунцзян, где в воскресенье, 10 октября, были уволены по подозрению в коррупции пятеро чиновников высшего ранга.
Подбором кандидатов будет заниматься государственный Национальный кадровый центр. До конца года он должен предоставить в провинциальные органы власти список из восьми подходящих кандидатов.
"Мы разработали специальную систему тестов и оценок для подбора кандидатов на государственные посты", - заявил в интервью китайскому агентству заместитель директора центра Сы Илэй.
Ранее китайские власти сообщали о том, что вскоре начнут национальный поиск кандидатов на должности директоров крупных государственных предприятий.
В ходе сентябрьского закрытого пленума ЦК КПК коррупция была названа главной проблемой, угрожающей благополучию партии и государства. За последний месяц несколько десятков китайских чиновников самого разного ранга были сняты со своих постов за взяточничество и нерациональное использование средств.
