13:47 17.03.2003 (обновлено: 18:39 05.06.2008)

https://ria.ru/20030317/348089.html

Переход на отраслевые системы оплаты труда может быть отложен на год

Переход на отраслевые системы оплаты труда может быть отложен на год - РИА Новости, 05.06.2008

Переход на отраслевые системы оплаты труда может быть отложен на год

Переход на отраслевые системы оплаты труда в России может быть отложен на год. Такое мнение в беседе с корреспондентом РИА "Новости" высказал высокопоставленный источник в правительстве РФ. По его словам, вопрос о переходе на отраслевые системы "очень трудный" и по своей сложности сопоставим с принятием Трудового кодекса или проведением пенсионной...

2003-03-17T13:47

2008-06-05T18:39

https://cdnn21.img.ria.ru/images/sharing/article/348089.jpg?1212676775

РИА Новости

4.7

internet-group@rian.ru

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

353

2003

РИА Новости

4.7

internet-group@rian.ru

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

353

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

4.7

internet-group@rian.ru

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

353

РИА Новости

4.7

internet-group@rian.ru

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

353

РИА Новости

4.7

internet-group@rian.ru

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

353

экономика

Экономика

Переход на отраслевые системы оплаты труда может быть отложен на год

Читать ria.ru в

МОСКВА, 17 марта. /Корр. РИА "Новости" Алла Исаева/. Переход на отраслевые системы оплаты труда в России может быть отложен на год. Такое мнение в беседе с корреспондентом РИА "Новости" высказал высокопоставленный источник в правительстве РФ.

По его словам, вопрос о переходе на отраслевые системы "очень трудный" и по своей сложности сопоставим с принятием Трудового кодекса или проведением пенсионной реформы.