Заявление о возможном массовом сокращении численности персонала на КАМАЗе сделал на днях первый заместитель премьер-министра Татарстана Равиль Муратов, выступая на сессии Набережночелнинского городского совета. В ответ на это пресс-служба КАМАЗа в пятницу выступила с опровержением.
Вместе с тем, Коготин указал на то, что КАМАЗу предстоит оптимизировать производственные мощности и связанную с этим численность персонала. "Каждый квадратный метр площадей, каждая единица оборудования должны обеспечить максимальную отдачу при строго нормативной численности", заявил гендиректор. По его словам, постепенно освобождающиеся при этом трудовые ресурсы КАМАЗ использует, создавая новые виды бизнеса. "Вся политика в области персонала ведется с учетом его естественной убыли, а не специальных сокращений", сказал Коготин.
В заключении глава автозавода подтвердил, что за 4 месяца 2002 года с КАМАЗа было уволено 3 тыс 160 человек и более 1 тыс человек принято на работу. "Люди увольнялись с КАМАЗа в основном в связи с уходом на пенсию, по собственному желанию в связи с переменой места деятельности, а также призывом в армию и поступлением в учебные заведения", констатировал гендиректор КАМАЗа.
