МОСКВА, 9 фев – РИА Новости. Глава Минтруда РФ Максим Топилин заявил, что в ближайшее время отменять трудовые книжки не планируется, но возможен переход к электронному варианту.
В 2011 году заместитель министра здравоохранения и социального развития Александр Сафонов заявлял, что Минздравсоцразвития РФ считает возможным отменить трудовые книжки в России с 2012 года, оставив 10-летний переходный период для тех граждан, которые "к ним привыкли". По его словам, некоторые недобросовестные работодатели рассматривали трудовую книжку как "инструмент давления" на работника, а с отменой трудовых книжек у работника будет право самостоятельно хранить трудовую книжку и вести там записи на свое усмотрение.
"Так, чтобы в ближайшее время отменять трудовые книжки, нет, мы это не планируем", — заявил во вторник Топилин, отметив, что "можно было бы на эту тему порассуждать". В то же время министр полагает, что возможен переход к электронным трудовым книжкам.
По словам Топилина, ведомство сейчас рассматривает возможность упростить все, что связано с хранением трудовых книжек.
