МОСКВА, 27 мая - РИА Новости. Газпромбанк принял Кодекс корпоративной этики, в котором отражены принципы устойчивого развития в качестве обязательной части ответственного и этичного ведения бизнеса, сообщает банк в четверг.
Как отмечается в сообщении, в обновленном Кодексе закреплены основные корпоративные ценности: законность, проактивность, открытость, ответственность, участие и внимание к людям. В документе также описаны подходы к обеспечению прозрачности информации, правам человека, здоровью и безопасности сотрудников, а также взаимная ответственность банка и работников и принципы риск-культуры банка.
"Банк стремится вносить свой вклад в построение новой устойчивой экономики и с этой целью активно внедряет ESG-принципы на всех уровнях функционирования организации. В частности, мы верим, что для уверенного движения вперед необходимо создавать благоприятную рабочую среду на всех уровнях, помогать развиваться людям, их идеям, бизнесу и компаниям, обществу и стране. Именно поэтому мы предлагаем не только своим сотрудникам, но и клиентам, партнерам, контрагентам и другим заинтересованным сторонам также следовать принципам, изложенным в принятом кодексе корпоративной этики", - приводится в сообщении комментарий заместителя председателя правления Газпромбанка Дмитрия Зауэрса.
Обновление Кодекса корпоративной этики является следующим шагом в деятельности по внедрению принципов ESG в деятельность банка и компаний-партнеров. Ранее в Газпромбанке был создан совет по внедрению принципов устойчивого развития и принята политика, регулирующая это направление.