МОСКВА, 29 мар - РИА Новости. До возвращения молодых IT специалистов из-за рубежа можно рассмотреть вариант государственно-частного взаимодействия, а также создание в компании новых систем мотивации, заявил премьер-министр РФ Дмитрий Медведев.
Тему утечки молодых кадров затронула генеральный директор Яндекса Елена Бунина, которая сообщила, что за последние три года удалось вернуть более 120 профессионалов. Она предложила создать совместную программу бизнеса и государства по возвращению ценных IT-кадров.
"Это абсолютно индивидуальная история. Кого-то проще вернуть, кого-то сложнее. У нас бытует мнение, что у нас уезжает чуть ли не вся молодежь. Это, конечно, абсолютное враньё. Но, тем не менее, это все-таки довольно значительный отток наиболее квалифицированных людей", - сказал Медведев на встрече с руководителями IT-компаний.
Он согласился, что в данной ситуации государство и компании могли бы провести совместную работу.
«
"Мы понимаем, что молодёжь хочет посмотреть мир, а, если это ещё сопровождается хорошим денежным возмещением, то остановить это тяжело. Но надо возвращать. И здесь можно подумать о каком-то таком государственно-частном направлении, но на самом деле везде своя история", - подчеркнул глава кабмина.
Он рассказал случай, как руководство одной из крупных российских фармацевтических компаний смогло полностью вернуть уехавшие за границу молодые кадры с помощью новой системы мотивации и оплаты труда.
"Объективно, через несколько лет, все равно человек как-то хочет вернуться домой, потому что привык жить в России. Но для этого нужно выстроить именно правильную систему координат", - подытожил премьер-министр.