МОСКВА, 18 окт - РИА Новости. Мошенники стали предлагать соискателям работу или стажировку и просят прислать копии паспорта, ИНН, СНИЛС и даже номера банковских карт якобы для оформления договора, рассказал РИА Новости член комитета Госдумы по информационной политике, информационным технологиям и связи, федеральный координатор партийного проекта "Цифровая Россия" Антон Немкин.
"Участились случаи мошенничества, когда злоумышленники предлагают соискателям работу или стажировку с целью выманивания личных данных. Такие схемы становятся особенно опасными в условиях растущей цифровизации рынка труда, когда большая часть коммуникаций с работодателями происходит онлайн", - сказал он.
По словам депутата, соискатели часто доверяют электронным письмам, объявлениям в социальных сетях и специализированных платформах, не проверяя их подлинность. При этом, как отметил Немкин, мошенники используют разнообразные приемы.
"Наиболее распространенные схемы включают предложения "предоплаты" за обучение, оформление документов или участие в стажировке. Иногда жертв просят прислать копии паспортов, ИНН, СНИЛС или даже номера банковских карт якобы для "оформления договора". В реальности эти данные используются для кражи личных данных и денег", - рассказал парламентарий.
По словам депутата, особую осторожность следует проявлять, сталкиваясь с предложениями работы, которые обещают высокую зарплату без опыта - более того, часто такие вакансии сопровождаются давлением.
"Соискателя торопят с подписанием документов или оплатой "обязательных сборов". Любое настойчивое требование передать деньги или конфиденциальные данные должно стать сигналом для проверки легитимности компании", - отметил Немкин.
Он посоветовал тщательно проверять информацию о работодателе: искать отзывы, проверять наличие официального сайта и юридического адреса.
"Также важно помнить, что законопослушные работодатели не требуют оплаты от соискателей за трудоустройство или стажировку. На государственном уровне ведется работа по выявлению и пресечению подобных мошеннических схем. Правоохранительные органы и онлайн-платформы совместно разрабатывают инструменты для блокировки подозрительных вакансий и защиты пользователей. Однако главная линия защиты всегда остается за самими соискателями и их внимательностью", - подчеркнул парламентарий.
Для безопасного трудоустройства Немкин рекомендовал использовать проверенные ресурсы и платформы и не передавать личные данные третьим лицам.
